360金融调整组织架构 CFO等多高管职务调整

360金融组织架构首设CSO CFO等多高管职务调整

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新京报贝壳财经讯（记者 黄鑫宇）7月13日，360金融（NASDAQ： QFIN）发公告显示，为更好适应公司发展方向，充分有效调配资源，360金融进行了组织架构调整。公告称，360金融任命徐祚立为公司首席财务官（CFO），原CFO吴疆将担任首席战略官（CSO）。新京报贝壳财经讯记者了解到，CSO一职，系360金融在组织架构体系中首次设立，吴疆将出任首任CSO职务。

公告显示，上任后，吴疆将专注于协助公司首席执行官（CEO）进行中长期战略规划，并促进公司与重要生态系统合作伙伴（如银行）之间的全面战略合作。据360金融内部7月13日同期的一份邮件披露，“吴疆因在任职CFO期间，展示出对行业的敏锐洞察和对公司业务的深刻理解，因此委以CSO的重任。”增设CSO一职，是360金融在金融科技2.0时代，面对新监管趋势和市场发展的重要部署。

据悉，徐祚立曾任360集团联席CFO，此前一直兼任360金融高级顾问，支持CFO工作。360金融在公告中表示，“接棒CFO，徐祚立将致力于继续提升公司在资本市场上的认可度和美誉度。”

公告显示，360金融还对其他高管的职务进行了调整。360金融现任副总裁郑彦和贺志强，将分别晋升为公司首席风险官（CRO）和公司高级副总裁。

事实上，正式任命为360金融资产风险掌舵人的郑彦，此前已经参与公司的风控工作。据介绍，在郑彦的带领下，360金融风控团队已陆续搭建了复杂关系网络、Argus智能风控引擎、AI因子库等风控系统。

此外，邮件方面还透露了360金融负责科技输出、海外展业的两位高管情况。“公司创始团队核心成员贺志强，在负责公司资金等商务合作的同时，将全面接管科技输出业务，为公司科技输出战略落地开疆拓土；创始团队核心成员吴镇博，继续负责公司投资布局，在此基础上牵头搭建公司业务经营分析体系及长效机制搭建，并全面接管海外业务，以推动业务继续可持续增长，实现海外业务破局。”据新京报贝壳财经讯记者了解，贺志强与吴镇博将向360金融CEO吴海生汇报。

吴海生在邮件中表示，此次组织架构调整是360金融继科技战略升级、首席科学家就位、融合中台搭建等举措之后，迎接金融科技2.0时代的又一重要举措。而360金融2.0时代战略升级路径的制定，据称体现了其公司对整体环境变化的快速响应。360金融认为，消费金融行业所呈现的“去金融化”和强化技术赋能，两大趋势愈发明显，从业企业由顺应金融1.0时代向科技2.0时代转变的步伐。

关于360金融的战略布局，近期最大的市场动作即为360金融重要关联方360集团宣布拟入股天津金城银行股份有限公司（下称“金城银行”）。6月6日，三六零安全科技股份有限公司（601360，即“360集团”）发布公告称，公司拟斥资12.8亿元通过股权收购的方式获得金城银行30%股权，进而成为后者第一大股东。

新京报贝壳财经记者 黄鑫宇 编辑 徐超 校对 赵琳

责任编辑：何中夫