国资委：将在薪酬分配等方面加大对央企支持力度

原标题：国资委：将在薪酬分配等方面加大对央企支持力度

新京报快讯（记者 许雯）受疫情影响，央企遭遇阶段性困难。7月16日，国新办就2020年上半年中央企业经济运行情况举行发布会，国资委新闻发言人彭华岗介绍，国资委和中央企业签订了经营业绩责任书，并将在业绩考核、薪酬分配等方面加大对央企的鼓励和支持力度。

彭华岗表示，上半年中央企业生产经营情况，总体上经营业绩好于预期，为完成全年的目标任务奠定了很好的基础。但也看到，下半年中央企业改革发展各项工作都面临着很大的困难和压力。今年年初，国资委和中央企业都签订了今年的经营业绩责任书，中央企业也在积极努力。

“从下半年来看，国资委和中央企业将千方百计夺回疫情造成的损失，力争绝大多数中央企业效益持续快速增长，力争中央企业总体效益实现正增长。”彭华岗透露，下半年国资委将推动中央企业经营发展稳增长，国资委将在业绩考核、薪酬分配等方面加大对中央企业稳增长的鼓励和支持力度。

同时，全面实施国企改革三年行动，指导推动中央企业在健全现代企业制度、推进三项制度改革、深化国有资本投资、运营公司试点、深化混合所有制改革、加大剥离办社会职能和解决历史遗留问题等方面发力攻坚。

此外，全力推动中央企业科技创新；推进国有资本布局优化和结构调整，在产业基础重点领域和产业链、供应链重要环节，打造一批头部企业、“隐形冠军”，推动国有资本向国家安全、国民经济命脉的重要行业和关键领域集中，提升国有经济的整体功能和效率。

彭华岗说，国资委还将抓好重大风险防范化解。摸排中央企业各类风险隐患，分类制定应对预案，加强演练和压力测试，完善中央企业债务风险评估体系，指导企业一企一策制定风险处置工作方案，严格落实安全生产责任，加强石油石化、建筑施工、煤电、交通等领域的安全隐患排查整治，坚决杜绝重特大安全生产事故的发生。

新京报记者 许雯

责任编辑：杨杰