西南证券“骚扰门”后续：女主发了这样一封致歉声明

西南证券“骚扰门”后续：女主发了这样一封致歉声明……

去年金融圈的一桩桃色往事——“西南证券胡华如被曝骚扰女实习生”事件有了新进展。

上周末，杨雨蕾在今日头条上公开致歉，还@了胡华如。

据资料显示，胡华如和杨雨蕾曾经在西南证券房地产研究团队，两人为上下级的关系：

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杨雨蕾，伊利诺伊大学香槟分校金融硕士。虽然在今日头条的认证为证券分析师，但她早已跳槽链家，任上海链家市场中心市场研究经理、分析师。

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胡华如，首席分析师，清华大学管理科学与工程硕士，曾就职于国金证券、中国银河证券、碧桂园等知名企业，具有11年地产从业和研究经验。现就职于龙光集团。

去年杨雨蕾自称因不堪胡华如的骚扰，在微信群实名举报，胡华如认为杨雨蕾的实名举报对自己的名誉造成了损害，采取了法律措施。

此事去年轰动一时，在经过漫长的拉锯后，法院判胡华如胜诉。

2019年9月17日，深圳市罗湖区人民法院对名誉侵权纠纷作出以下初审判决：

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2020年11月25日，深圳市中级人民法院作出终审判决：驳回上诉、维持原判。

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按法院要求，杨雨蕾为此前发布的“胡华如长期勾引女实习生”向@胡华如致歉：

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只是这个文风有点“高级黑”？

当我听说他工作时间请实习生陪同看家具、要对方去他家里烧饭等行为，我以为他在勾引对方，可能误解了他的初衷，他是关心实习生、帮助她进步，我对此表示歉意。

胡华如作为组长对工作认真负责，他晚上让我去他酒店房间交流，让我陪他去游泳的时候，我却误会他性骚扰，实际上可能是对我工作的肯定，在此致以深深的歉意。

幸而胡华如的工作和生活未受到影响，目前顺利跳槽到@龙光集团，也刚刚和邱某某小姐领了结婚证，我很欣慰。在此，祝他工作顺利，和夫人白头偕老，我以后再也不会误会他这样的好人了。

杨雨蕾虽然输了官司，但胡华如也因为在纪律方面有问题被西南证券相关部门批评教育，工资还被降了25%。

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胡华如在2019年的个人奖金为0，后来离开了西南证券，去了地产公司龙光集团。

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在致歉信中不但暴露出胡华如已经跳槽龙光集团、领证结婚这样的细节，而且再次将之前的证据罗列。

比如胡华如在国金任职时，曾有实习生向HR举报胡华如性骚扰：

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还有工作时有意无意的肢体接触、上班要求穿高跟鞋、夏天必须穿短裙、言语挑逗、半夜12点敲门要女下属一起游泳……

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上周末，杨雨蕾的致歉信发布后，胡华如在自己的微信公众号平台发文回应：

基于客观事实、纪委调查和法院判决，本人声明如下：

第一：12月11日杨雨蕾在今日头条微头条号上@我，说是按法院要求，为此前发布的“西南地产胡华如长期勾引女实习生”向我道歉，道歉内容并未经过法院审核许可或本人及代理律师认可。内容名为道歉，实则含沙射影地表明杨雨蕾她没有错而是法院判错了，明目张胆地罔顾事实践踏法律，而且在终审判决后再一次地对本人名誉进行侵害。

公众号：如说地产【严正声明】杨雨蕾侵害缘由及终审判决

文中称对于杨雨蕾的举报，西南证券原纪委通过多渠道收集线索调查取证，主要认定三个事实：

本人离职国金证券系主动离职，而非杨雨蕾所说“因shui实习生被开除”，而且本人在国金证券工作期间，国金证券从未收到过针对本人的信访举报；

本人曾与杨雨蕾北京出差期间在酒店内讨论过工作，但均是杨雨蕾主动发起，而且仅限于讨论工作，本人不存在半夜12点邀请杨雨蕾游泳，该酒店游泳池半夜12点根本不营业，杨雨蕾也承认本人对其没有侵犯；

本人曾与张某（女实习生）外出吃饭，但经过调查确认外出吃饭是该实习生多次主动邀请本人，而且吃饭时间在下班后且在公司附近，未发现本人存在骗取或裹挟该女实习生外出的行为。

胡华如在回应文章的最后称“将考虑用法律手段继续捍卫应有权益”。

而杨雨蕾和西南证券也因为赔偿问题曾经两次对簿公堂，均败诉。

西南证券称杨雨蕾是“自愿离职”，因此对于其提出的赔偿（终止劳动合同经济补偿金、加班费）无需支付。

对此杨雨蕾则称通过公司的OA系统发起离职流程，填写离职原因为“本人辞职”是因为胡华如和周励谦口头威胁如果不填写，公司将在离职证明上写明是自己是被开除的。

据裁判文书网，上海市第一中级人民法院明确认定，西南证券于2019年1月31日通知杨雨蕾合同到期后不再续签，且杨雨蕾是自愿离职。

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因为证据显示杨雨蕾是自愿离职，且对于自己加班的事实没有相应的证据证明，杨雨蕾并没有要到赔偿，两次败诉。

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就此看西南证券的桃色事件还未画上一个圆满的句号，无论是故意骚扰还是故意诬陷，只能说在金融圈这个名利场中没有永远的赢家。

责任编辑：陈志杰