招商银行财富管理全面战略升级 中欧旗下11位基金经理首批入围“招阳计划”

为满足客户多层次、全方位的财富管理需求，招商银行近日推出了财富管理“招阳计划”，全市场30余家公募基金中的180余位优秀基金经理入选。其中，凭借出色的主动投资管理能力和一流的客户服务体验，中欧基金旗下11位基金经理有幸首批入围“招阳计划”。

财富管理全面战略升级

招商银行财富管理优选体系“五星之选”自2006年创立至今，历经15年迭代优化和实践检验，以其优秀的基金选品能力和盈利体验收获业内口碑。而本次的“招阳计划”正是招商银行旗下“五星之选”的全面战略升级，旨在与合作伙伴们深化禀赋协同，共建财富管理生态圈，携手打造业务耦合、柔性支撑的合作模式。

记者了解到，本次“招阳计划”旨在通过对基金经理的深度调研和前瞻性甄选，强化基金经理梯队储备，进一步发掘绩优基金经理，精选精品基金，持续提升客户的资产配置与持有体验。

入围首批“招阳计划”的包括全市场30多家公募基金公司中180余位基金经理，其中既有管理口碑好、管理规模大的知名基金经理，也有许多管理规模中等、管理年限3年以内的年轻面孔。招商银行希望借由“招阳计划”，帮助客户锁定优质基金经理管理资源，抢占潜力赛道，布局长期投资机会。

投研实力打造长期业绩

资料显示，在本次“招阳计划”严苛的筛选条件下，中欧基金仍有超过10位覆盖权益类、固收等投资方向、不同投资经验年限的基金经理入选，投研实力受到招商银行认可。

据悉，作为连续6年获得金牛奖的公司（数据来源：中证报（2015-2020）），中欧基金一直强调研究驱动下的纪律性投资。通过不断优化组织结构、运营流程、考核激励等环节，中欧基金持续提升组织效能，致力于打造高质量的投研团队，成为聚焦长期业绩的主动投资精品店。

深化合作布局未来

未来，招商银行将继续秉持“客户利益至上”的理念，以“招阳计划”为新起点，全面战略升级招商银行在财富管理领域建立的卓越口碑，打通“创设-孵化-成长-锁定”链条，不断完善公募基金全生命周期合作体系。

通过对入选“招阳计划”的基金经理在首发、持营、五星之选入榜和其他配套资源方面给予全方位倾斜，招商银行将深化与中欧基金等公司的合作，持续提升客户的财富管理体验。

责任编辑：石秀珍 SF183