72岁张瑞敏交班！辞任海尔集团董事会主席，周云杰接棒

原标题：72岁张瑞敏交班！辞任海尔集团董事会主席，周云杰接棒

{image=1}

国内家电龙头海尔集团启动交班。

2021年11月5日，海尔集团发布消息，在该公司第八届职工代表大会换届之机，海尔集团创始人张瑞敏主动提请不再参与新一届董事提名，“由此首创了一种使海尔在转型成为生态型企业后仍可持续进化的传承新机制。”

现年72岁的张瑞敏，是中国知名企业家，曾连续当选第十六届、十七届、十八届中央委员会候补委员。

接班者是周云杰。

当天召开的海尔集团第八届职工代表大会，还选举产生了新一届管理委员会和董事局。新一届董事局邀请张瑞敏担任新一届董事局名誉主席，选举周云杰为新一届董事局主席，聘任周云杰为首席执行官、梁海山为总裁。

据介绍，周云杰、梁海山都是1988年大学毕业后在海尔从基层经过多个岗位历练成长起来的，此前，周云杰任海尔集团董事局副主席兼总裁，梁海山任海尔集团董事局副主席兼执行总裁。

根据海尔发布的信息，海尔集团新一届董事局衷心感谢张瑞敏做出的卓越贡献，并表示张瑞敏创造的人单合一模式就是全体海尔人持续奋斗的方向，在模式引领的基础上，全球海尔创客应坚定不移贯彻人单合一模式和生态品牌引领目标，在更多领域、更多行业加快复制，实现生态引领。

海尔方面在11月5日发布的新闻稿中，特别提到了这种交班模式。新闻稿称，为避免科层制模式下企业领导人交接班常见的兴衰更替，张瑞敏通过16年人单合一模式的探索，把科层制企业成功转型为自组织、自驱动、自进化的生态型企业。张瑞敏交给未来的是一个人人创客、生生不息的生态。海尔创新传承机制的目的是加快各生态圈引爆引领，实现指数级增长的生态价值循环。

上述新闻稿还提到，青岛市委、市政府鼎力支持海尔集团董事局的换届工作，对海尔首创的生态型企业传承新机制给予高度评价，对张瑞敏为海尔集团创立世界名牌带动青岛经济发展所做出的杰出贡献给予充分肯定，希望海尔集团在新一届董事会的带领下，继往开来，开拓创新，在物联网时代取得更大的成就。

官网资料显示， 张瑞敏，男，汉族，中共党员，1949年1月5日出生于山东莱州，人单合一模式创立者，全球50大思想管理家之一，创建了全球白电第一品牌海尔，因其对管理模式的不断创新而受到国内外管理界的关注和赞誉。

在张瑞敏的带领下，海尔集团创业37年来从一个濒临倒闭、资不抵债的集体所有制小厂，发展成为一家全球布局的家电企业。

据海尔集团披露，张瑞敏执掌海尔37年来所做出的贡献包括：

打造了一个全球化企业：在张瑞敏的带领下，1984年营业额只有348万元、亏空高达147万元的青岛电冰箱总厂，到2020年已发展成为全球营业额超3000亿元、利税总额超400亿元的全球化企业。其中，海尔集团旗下上市公司之一的海尔智家荣居世界500强。

创立了一个世界级品牌：海尔连续12年蝉联欧睿国际世界白电第一品牌。在此基础上，海尔创立了物联网生态品牌，并连续三年蝉联全球品牌百强榜中唯一生态品牌。

首创了一个引领的商业模式：2005年张瑞敏首次提出人单合一模式。

缔造了一种创客文化：张瑞敏倡导并推动持续创业创新的海尔文化，让每个平凡的员工都有机会成为自主人的创客，人人都是自己的CEO，为实现共创价值、共同富裕做出有益探索。

责任编辑：邓健