上市公司“硬核催生”

近日，有消息称上市公司大北农（002385.SZ）发布了鼓励员工生育的奖励方案，从今年1月1日起执行。上述方案称，员工生育第一胎可以在国家标准上加1个月产假，获得3万元奖励；生育第二胎可以加3个月产假，获得6万元奖励；生育第三胎加12个月产假，获得9万元奖励。1月11日，红星资本局致电大北农的证券部，工作人员表示这一鼓励生育的方案属实，“这是相关部门基于对员工福利的考虑推出的。”